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为了增强公司的凝聚力，提高员工对公司的认可度，为同事之间的相相互同和进一步明确提供时机，公司有须要在年底和年头举行员工晚宴和文化运动。通过这些运动，一方面，公司可以向员工转达生长的刻意和信心，增强员工对公司的信托和知足度；一方面，我们可以相识一些员工的心态和差别方面，为公司来年的生长和治理做准备。